父母随子女落户杭州,公司落户杭州
近年来,杭州以其独特的魅力和蓬勃的发展吸引了众多人口流入。为了帮助大家更好地了解杭州落户政策,本文将详细介绍父母随子女落户杭州以及公司落户杭州的具体要求、条件和流程。
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一、父母随子女落户杭州
落户条件
年龄要求:男性年满60周岁,女性年满55周岁。
住所要求:被投靠方(子女)在杭有合法固定住所。
居住证要求:投靠方(父母)需持有在杭申领的《浙江省居住证》。
子女情况:外地身边无子女,或子女全部或多数在杭州市区。特别地,80周岁及以上老年人投靠子女不受“身边无子女”及《浙江省居住证》的条件限制。
落户材料
申请人书面申请。
申请人及随迁人居民身份证。
随迁配偶子女的,附结婚证。
迁入人户籍证明。
合法固定住所证件证明。
稳定职业或稳定生活来源证件证明。
申请人所在工作单位或居住地居(村)委会证明。
《申请户口迁入落户表》一式两份。
落户流程
准备上述落户材料。
向派出所户籍窗口提交申请。
经审核通过后,办理落户手续。
二、公司落户杭州
公司落户杭州主要通过人才引进的方式实现,涵盖学历落户、职称落户、技能落户等多种方式。以下将详细介绍这些落户方式的具体条件和流程。
学历落户
身份证和户口簿。
学历毕业证书。
劳动合同和社保清单(部分情况下无需提供)。
落户地证明。
全日制大专:35周岁以下,在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。
全日制本科:45周岁以下,毕业2年内可先落户后就业;毕业超过2年需在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。
全日制硕士:45周岁以下,可先落户后就业;45-50周岁之间,需在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。
全日制博士:55周岁以下,可先落户后就业。
2017年后录取的非全日制研究生参照全日制落户。
落户条件
落户材料
职称落户
身份证和户口簿。
职称证书。
最高学历毕业证(不限学历)。
劳动合同和社保清单。
落户地证明。
中级职称:45周岁以下,在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。
副高级职称:50周岁以下,在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。
正高级职称:55周岁以下,在杭州缴纳一个月社保且与用人单位签订劳动合同。
落户条件
落户材料
技能落户
身份证和户口簿。
技能证书。
房产证。
劳动合同和社保清单。
申请人持有高级技工证(职业技能等级证书三级),年龄在35周岁以下,在杭州缴纳连续6个月社保,并在杭州有房。
申请人持有技师证书(职业技能等级证书二级或一级),年龄在45周岁以下,在杭州缴纳连续6个月社保,并在杭州有房。
落户条件
落户材料
积分落户
参加积分申请,确保积分落户申请开始时取得积分并达到100分。
明确落户地。
提交积分落户申请。
年龄:18至40周岁积30分;超过40周岁,每增加1岁减2分,直至不得分。
社保:每累计1个月加0.5分,一年为6分,最高上限为120分。
房子:杭州有房直接加80分。
证书:高中学历10分,大专30分,本科40分,硕士70分,博士90分;技工证和职称证也有相应积分。
志愿者:做200个小时志愿者可加20分。
捐款:捐款5000元可加10分。
献血:献血累计4000ml可加20分。
年满18周岁,具有完全民事行为能力。
持有杭州有效居住证。
无严重刑事犯罪记录或参加国家禁止的组织或活动。
落户积分达到100分。
落户条件
积分指标
落户流程
三、总结
杭州的落户政策多样且灵活,适用于不同人群。无论是父母随子女落户还是公司通过人才引进方式落户,只要符合相应的条件,都可以顺利办理。
【杭户家】专业办理杭州落户,积分落户、大专落户、本科落户、研究生落户、中级职称落户、技能落户,外地户口落户。如果你想快速落户杭州,不知道如何选择适合自己的落户方式,不知道如何办理落户或想要帮忙代办落户,都可以通过小编在线咨询,定制落户方案!
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