杭州的人才引进落户的方法,杭州落户可以代办吗
杭州,作为中国东部沿海的重要城市,以其独特的地理位置、经济活力和文化底蕴吸引了大量的人才前来工作和生活。为了吸引更多优秀人才,杭州市政府制定了一系列人才引进落户政策,为符合条件的人才提供便捷的落户通道。本文将详细介绍杭州的人才引进落户方法,包括落户要求、落户条件及落户流程,并解答“杭州落户可以代办吗”的问题。

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一、杭州人才引进落户方法
1. 学历落户
(1)全日制大专
落户条件:具有全日制大专学历,年龄在35周岁以下,在杭州工作并签订劳动合同,由工作单位缴纳1个月社保。
落户材料:身份证、户口簿、全日制大专学历证书、劳动合同、社保清单、落户地证明等。
(2)全日制本科
落户条件:具有全日制本科学历,年龄在45周岁以下,在杭州工作并签订劳动合同。毕业2年内可先落户后就业,无需社保;毕业超过2年需缴纳1个月社保。
落户材料:身份证、户口簿、全日制本科学历证书、劳动合同、社保清单(毕业2年内无需提供)、落户地证明等。
(3)全日制硕士研究生
落户条件:具有全日制硕士研究生学历,年龄在45周岁以下,可先落户后就业;45-50周岁之间,需在杭州工作并缴纳1个月社保。
落户材料:身份证、户口簿、全日制硕士研究生学历证书、劳动合同、社保清单(45周岁以下无需提供)、落户地证明等。
(4)全日制博士研究生
落户条件:具有全日制博士研究生学历,年龄在55周岁以下,可先落户后就业。
落户材料:身份证、户口簿、全日制博士研究生学历证书、落户地证明等。
(5)非全日制研究生
落户条件:2017年以后录取的非全日制研究生,毕业后可按照全日制研究生落户政策执行。
落户材料:身份证、户口簿、研究生学历证书(2017年之后录取的非全日制研究生)、劳动合同、社保清单(45周岁以下无需提供)、落户地证明等。
2. 职称落户
(1)中级职称
落户条件:具有中级职称证书,年龄在45周岁以下,在杭州工作并签订劳动合同,由工作单位缴纳1个月社保。
落户材料:身份证、户口簿、职称证书、劳动合同、社保清单、落户地证明等。
(2)副高级职称
落户条件:具有副高级职称证书,年龄在50周岁以下,在杭州工作并签订劳动合同,由工作单位缴纳1个月社保。
落户材料:与中级职称相同。
(3)正高级职称
落户条件:具有正高级职称证书,年龄在55周岁以下,在杭州工作并签订劳动合同,由工作单位缴纳1个月社保。
落户材料:与中级职称相同。
3. 技能落户
(1)高级技工证
落户条件:具有高级技工证(职业技能等级证书三级),年龄在35周岁以下,在杭州有房或直系亲属有房,在杭州工作并签订劳动合同,由同一家工作单位连续缴纳6个月社保。
落户材料:身份证、户口簿、高级技工证书、劳动合同、社保清单、房产证等。
(2)技师证书
落户条件:持有技师证书(职业技能等级证书二级或一级),年龄在45周岁以下,其他条件与高级技工证相同。
落户材料:与高级技工证相同。
4. 积分落户
(1)申请条件
年满18周岁;
持有杭州有效居住证;
积分达到100分;
有落户地址(自有房、人才市场集体户、亲友挂靠、公租房等)。
(2)落户流程
申请积分:每年3月、6月、9月、12月开放积分申请,提交相关材料并审核;
提交落户申请:在积分达到100分后,提交积分落户申请;
办理落户:通过落户申请后,办理户口迁入手续。
5. 投靠落户
(1)夫妻投靠
落户条件:夫妻结婚满2年,其中一方在杭州有房,居住证(非长三角户籍需要提供)。
落户材料:身份证、户口簿、结婚证、房产证、居住证等。
(2)老年投靠
落户条件:男性年满60周岁,女性年满55周岁,子女为杭州家庭户,本人或子女在杭州有房,居住证(非长三角户籍需提供)。
落户材料:身份证、户口簿、房产证、居住证、亲属关系证明等。
二、杭州落户可以代办吗?
杭州落户可以代办。对于不熟悉落户政策或流程的个人,可以选择专业的代办机构协助办理。这些机构通常对落户政策有深入了解,能够为客户提供个性化的落户方案,并帮助准备相关材料,提高落户成功率。
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